Deprecated: Array and string offset access syntax with curly braces is deprecated in /home/users/j/j1057489/domains/flamenews.ru/engine/classes/templates.class.php on line 220 Deprecated: Array and string offset access syntax with curly braces is deprecated in /home/users/j/j1057489/domains/flamenews.ru/engine/modules/sitelogin.php on line 110 DataLife Engine > Версия для печати > Дом-2: какую зарплату получают участники?
Главная > Шоу-бизнес > Дом-2: какую зарплату получают участники?

Дом-2: какую зарплату получают участники?


19-01-2016, 21:02. Разместил: Янтарь
Дом-2: какую зарплату получают участники?


[banner_flm]{banner_flm}[/banner_flm]Вопрос заработной платы – вот, что больше всего интересует поклонников данного телепроекта. Некоторые подписчики напрямую спрашивают об этом участников, но они уклоняются от ответа. Конечно, вопрос заработной платы не этичен даже в обычной жизни. А когда речь заходит о больших гонорарах – это вдвойне неуместно. Но поклонники не сдаются. Возможно, некоторые из них хотят знать точную сумму, чтобы попасть на проект. Некоторые считают, что вылететь участники боятся именно из-за больших гонораров, что невозможно на эти деньги найти работу даже в Москве. Да и сами домовцы не спешат делиться этой информацией.

Ломакин, который ушел недавно в телепроекта, оказался менее скрытым в этом вопросе. Так как он покинул проект, то решил поделиться со своими поклонниками некоторой информацией. Он поведал, что на проекте действительно хорошо платят, но при этом нужно постоянно находиться под пристальным вниманием зрителей и камер. Требуют за эту зарплату действительно много. Ломакин рассказал, что все участники составляют договор, в котором прописана не только заработная плата, но и то, на что готовы пойти участники в игре. Однако точной суммы Ломакин не назвал. Парень добавил, что у него нет права делиться этой информацией, так как после того, как он ушел с проекта, его попросили подписать некоторые документы. Так что мы никогда не узнаем, сколько же действительно получают на телепроекте.
Вернуться назад